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公司动态

为响应市人社局鼓励基层单位积极吸纳高校毕业生稳定就业,同时满足公司经营发展需求,推动人力资源科学、高效、合理的配置,集团公司于8月7日组织参加“2021年普通高校毕业生到基层就业项目双向对接专场招聘会”。

    

集团公司对本次招聘会高度重视,精心组织,成立招聘工作领导小组,根据公司发展需要设置了14个优质岗位,通过线上线下结合的方式广泛宣传,共收到简历80余份,经过各子公司负责人初审,筛选确定20人参加了笔试和面试。笔试内容以《公共基础》为主,采取闭卷方式进行,全方位、多角度对应聘者进行了测试; 面试环节主要对应聘者的逻辑思维、解决问题能力以及专业知识进行综合考察,力求招新工作公平、公正,选拔出能力强、素质高的员工。

 

此次招聘,公司再次发挥了国企在承担社会责任中的示范表率作用,为进一步推动我市未就业高校毕业生实现高质量就业创造有利条件,更进一步拓宽公司选人用人渠道,夯实公司人才支撑,为实现公司高质量发展奠定基础。